# 半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）

根据上级关于半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）的工作部署，为确保各项任务落实到位，现就做好有关工作通知如下：

一、请示事项

根据《中共中央办公厅 国务院办公厅关于进一步加强新形势下半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作的意见》精神和全国半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作会议部署要求，为切实解决当前半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）领域存在的突出问题，全面提升半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作水平，现就开展“半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）专项行动”（以下简称“专项行动”）有关事宜请示如下。本次专项行动旨在聚焦半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作中的短板弱项，通过集中攻坚、系统治理，确保在“十四五”规划中期评估前实现半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）领域的显著突破。我们拟在2024年6月底前全面启动专项行动，力争用一年半左右时间，到2025年底前完成主要目标任务，为后续长效机制的建立奠定坚实基础。鉴于专项行动涉及面广、任务重、标准高，特恳请上级批准实施，并给予相关政策支持和资源保障。

二、总体要求和基本原则

开展此次专项行动，必须坚持问题导向、目标导向、结果导向，切实提高政治站位，深刻认识做好半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作的极端重要性。总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，落实党中央、国务院关于半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作的决策部署，以推动高质量发展为主题，以改革创新为根本动力，以满足人民群众日益增长的美好生活需要为根本目的，全面加强半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作制度建设、能力建设和作风建设。基本原则包括：一是坚持党的领导，确保正确政治方向；二是坚持人民至上，把群众满意度作为检验工作成效的根本标准；三是坚持系统观念，统筹发展与安全，注重各项措施的协同性和整体性；四是坚持依法依规，严格在法律法规框架内推进各项工作。

三、重点任务和工作措施

为确保目标任务落地见效，重点抓好以下六个方面的工作。一是深化半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）体制机制改革。按照“政事分开、管办分离”的原则，进一步厘清半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）行政管理与事业单位、社会组织的职责边界，完善联席会议制度，形成工作合力。二是强化半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）基础设施建设。制定并实施半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）设施补短板三年行动计划，2024年9月底前出台实施方案，重点解决城乡、区域之间配置不均衡问题。三是提升半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）服务供给质量。推行“一网通办”“最多跑一次”改革，优化服务流程，精简办事环节，确保服务事项按时办结率达到100%。四是加强半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）人才队伍建设。实施“半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）英才计划”，2024年底前完成全员轮训，建立专职人员配备标准，确保每万人拥有半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）专业人员数量不低于X名。五是推进半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）数字化转型。建设统一的半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）信息管理平台，2025年6月底前实现数据互联互通、业务协同办理。六是健全半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）法治保障体系。推动修订完善相关地方性法规和规章，2025年底前形成较为完备的制度框架。

四、实施步骤和时间节点

专项行动分三个阶段推进。第一阶段为动员部署和摸底排查阶段（2024年6月至9月）。2024年6月底前，召开全系统动员部署会议，印发专项行动实施方案；7月至9月，各地各部门集中力量开展“拉网式”排查，全面摸清底数，建立问题台账。第二阶段为集中攻坚和重点突破阶段（2024年10月至2025年6月）。对排查出的问题，按照“一类一策”“一事一档”原则，制定整改方案，明确整改时限和责任人；2025年3月底前，完成80%以上一般性问题的整改；6月底前，攻克一批“硬骨头”问题，形成典型案例和经验做法。第三阶段为总结评估和巩固提升阶段（2025年7月至12月）。2025年9月底前，组织第三方机构开展独立评估；10月至11月，对评估发现的问题进行“回头看”和“再整改”；12月底前，全面总结专项行动成效，形成长效机制建设方案，报上级备案。

五、组织领导和工作保障

一是成立专项行动领导小组。由分管领导任组长，相关部门主要负责同志为成员，领导小组办公室设在半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）部门，负责日常统筹协调。各地各单位要参照成立相应领导机构，明确第一责任人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是建立工作推进机制。实行“月调度、季通报、半年评估、年终考核”制度，每月召开一次视频调度会，每季度印发工作通报，每半年组织一次中期评估，年底进行专项考核。三是强化经费保障。将专项行动所需经费纳入同级财政预算，设立专项经费科目，确保足额到位。对重点建设项目和试点示范工作，中央和省级财政将给予适当奖补。四是配齐配强工作力量。各地要根据工作任务量，抽调业务骨干组建工作专班，确保有人干事、能干成事。对工作表现突出的单位和个人，在评优评先、职级晋升等方面给予倾斜。

六、政策建议和需要协调解决的事项

为确保专项行动顺利推进，恳请上级在以下方面给予支持：一是建议将专项行动纳入省级年度重点工作任务，由省政府办公厅牵头协调，形成高位推动态势。二是建议出台专项扶持政策，在土地、规划、环评等方面开通“绿色通道”，简化审批程序，加快项目落地。三是建议设立省级半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）发展引导基金，带动社会资本投入，拓宽融资渠道，解决资金缺口问题。四是建议加强部门协同联动，特别是与发改、财政、人社、编办等部门的沟通协调，在项目立项、经费保障、人员编制、薪酬待遇等方面形成政策合力。五是建议将专项行动成效作为衡量地方党委政府领导班子和领导干部政绩的重要参考，在年度考核中增加权重。六是建议上级适时派出工作组，加强对专项行动的督促指导和巡回检查，帮助解决基层实际困难。

七、结语

开展此次半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）专项行动，是贯彻落实党中央、国务院决策部署的重要举措，是回应人民群众期盼、补齐民生短板的实际行动，也是推动半年度政策请示模板（国有企业版·能源集团）工作高质量发展、提升治理能力的迫切需要。我们将以“时时放心不下”的责任感，以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风，全力以赴抓好专项行动各项任务落实，确保取得实实在在的成效，不达目的不罢休。以上请示妥否，请批示。

{发文机关}

{日期}

请各单位于每月25日前将工作进展情况报送至领导小组办公室。

{发文机关}

{日期}