# 动员部署专题调研报告模板（医疗机构版·医院）

为切实做好署专题调研报告模板工作，根据上级有关部署和要求，结合实际情况，现就有关事项通知如下：

一、深刻认识加强署专题调研报告模板工作的极端重要性和现实紧迫性

当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家开局起步的关键时期，署专题调研报告模板工作作为全局工作的重中之重，其战略地位和基础作用日益凸显。根据《关于进一步加强新时代署专题调研报告模板工作的指导意见》精神，必须深刻认识到，做好署专题调研报告模板工作是贯彻落实党中央决策部署、推动高质量发展、满足人民群众对美好生活向往的必然要求。从调研情况看，部分地区和单位存在认识不到位、措施不精准、责任不落实等问题，导致署专题调研报告模板工作推进缓慢、成效不明显。我们务必切实提高政治站位，坚持问题导向，深刻剖析署专题调研报告模板工作面临的新形势新任务新挑战，将思想和行动统一到中央的部署要求上来，以更加强烈的责任感和使命感，全力推动署专题调研报告模板工作迈上新台阶。要切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，把署专题调研报告模板工作摆在更加突出的位置，抓紧抓实抓出成效。

二、全面摸清署专题调研报告模板工作现状，深入剖析突出问题

为精准施策，必须对署专题调研报告模板工作现状进行全面、系统、深入的摸底排查。一是基础数据底数不清。调研显示，约有30%的基层单位对署专题调研报告模板资源的分布、利用效率、潜在需求等关键信息掌握不准，导致决策依据不充分。二是体制机制运行不顺。部分跨部门、跨区域的署专题调研报告模板工作协调机制尚未建立健全，存在“九龙治水”现象，职责交叉、推诿扯皮问题依然突出。三是工作队伍能力不足。专职人员配备比例偏低，约40%的署专题调研报告模板岗位人员为非专业背景，且缺乏系统培训，专业素养和实操能力亟待提升。四是投入保障机制不健全。署专题调研报告模板工作的经费投入普遍不足，约60%的地方未将署专题调研报告模板专项经费纳入财政预算，导致设备老化、技术更新滞后。五是监督考核体系不完善。缺乏科学量化的考核评价标准和常态化的督查通报机制，“干好干坏一个样”的问题仍然存在。针对上述问题，必须逐项建立整改台账，明确整改时限和责任人，确保问题不解决不松手、整改不到位不罢休。

三、强化顶层设计，健全署专题调研报告模板工作的政策制度体系

要牢固树立系统观念，加强署专题调研报告模板工作的顶层设计和整体谋划。首先，要加快制定出台《署专题调研报告模板工作管理办法》及实施细则，明确署专题调研报告模板工作的管理主体、职责边界、运行规则和保障措施，形成权责清晰、运转协调的制度框架。其次，要完善署专题调研报告模板领域的行业标准和技术规范。根据国家相关标准，结合地方实际，修订或制定不少于5项地方标准，覆盖署专题调研报告模板建设、运维、评价等关键环节。再次，要建立健全署专题调研报告模板工作联席会议制度，由分管领导担任召集人，发展改革、财政、人社、科技等相关部门为成员单位，定期召开会议，研究解决重大问题，形成工作合力。最后，要推动署专题调研报告模板工作与“十四五”规划有效衔接，将署专题调研报告模板工作的重点任务和重大项目纳入地方国民经济和社会发展规划，确保一张蓝图绘到底。政策制度体系要在9月底前完成修订并印发实施。

四、健全监督考核，构建署专题调研报告模板工作闭环管理体系

监督考核是推动工作落实、提升工作效能的关键抓手。一是建立署专题调研报告模板工作目标管理责任制，将年度目标任务分解为可量化、可考核的指标，明确责任单位和完成时限。二是实行“月调度、季通报、年考核”的工作推进机制，每月召开调度会，每季度印发工作通报，年底进行综合考核评价。三是建立问题整改督办机制，对督查发现的问题，建立台账、限期整改、销号管理，对整改不力的单位进行约谈问责。四是引入第三方评估，每年委托专业机构对署专题调研报告模板工作的成效、群众满意度等进行独立评估，评估结果向社会公开。五是强化考核结果运用，将署专题调研报告模板工作考核结果作为领导班子和领导干部年度考核、评优评先、干部选拔任用的重要依据。对工作推进有力、成效显著的单位和个人给予表彰奖励；对工作不力、问题突出的，严肃追究相关责任人的责任。通过构建“部署、执行、督查、考核、问责”的闭环管理体系，确保署专题调研报告模板工作各项任务落到实处、见到实效。

五、营造良好氛围，凝聚署专题调研报告模板工作的强大合力

做好署专题调研报告模板工作，离不开全社会的广泛支持和积极参与。一是加大宣传力度，充分利用各类媒体平台，深入宣传署专题调研报告模板工作的重大意义、政策措施和先进典型，提高社会知晓度和参与度。二是畅通民意沟通渠道，通过设立意见箱、开通热线电话、开展网络问政等方式，广泛听取群众意见建议，及时回应社会关切。三是开展署专题调研报告模板主题宣传活动，结合重要时间节点，如“署专题调研报告模板宣传月”，组织进社区、进企业、进学校等活动，普及署专题调研报告模板知识，提升全民署专题调研报告模板意识。四是发挥典型示范引领作用，选树一批署专题调研报告模板工作先进单位和个人，总结推广其成功经验和做法，营造比学赶超、争创一流的良好氛围。五是建立健全社会监督机制，邀请人大代表、政协委员、群众代表等参与署专题调研报告模板工作的监督评议，形成全社会共同关心、支持、参与署专题调研报告模板工作的生动局面。通过持续营造浓厚氛围，将署专题调研报告模板工作内化为社会共识、外化为自觉行动。

请各单位于每月25日前将工作进展情况报送至领导小组办公室。

动员部

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